La cultura organizativa y la percepción de igualdad de oportunidades de género
Visualitza/Obre
Estadístiques de LA Referencia / Recolecta
Inclou dades d'ús des de 2022
Cita com:
hdl:2117/17196
Tipus de documentComunicació de congrés
Data publicació2012
Condicions d'accésAccés obert
Llevat que s'hi indiqui el contrari, els
continguts d'aquesta obra estan subjectes a la llicència de Creative Commons
:
Reconeixement-NoComercial-SenseObraDerivada 3.0 Espanya
CitacióMartinez, M.; Tura, M. La cultura organizativa y la percepción de igualdad de oportunidades de género. A: International Conference on Industrial Engineering and Industrial Management. "Industrial Engineering: Overcoming de Crisis. 6th International Conference on Industrial Engineering and Industrial Management". Vigo: 2012, p. 1139-1146.
Dipòsit legalVG-508-2012
ISBN978-84-938642-4-8
Versió de l'editorhttp://cio2012.adingor.es/documentacion/ebook_pdf.html
Col·leccions
- Departament d'Organització d'Empreses - Ponències/Comunicacions de congressos [447]
- GIOPACT - Grup de Recerca d'Igualtat d'Oportunitats per a l'Arquitectura, la Ciència i la Tecnologia - Ponències/Comunicacions de congressos [13]
- EOLI - Enginyeria d'Organització i Logística Industrial - Ponències/Comunicacions de congressos [77]
Fitxers | Descripció | Mida | Format | Visualitza |
---|---|---|---|---|
Cultura y percepción IO_Tura_Martinez.pdf | Comunicació congrés CIO 2012 Vigo | 47,19Kb | Visualitza/Obre |